Over Nova Vida
Talent in beweging
Ben jij tussen de 25 en 45 jaar (of een beetje ouder), wil je ander werk maar weet je niet hoe je dat moet aanpakken?
Al jarenlang coach ik mensen in hun loopbaan. Als ervaringsdeskundige en als gecertificeerd en gediplomeerd coach, kan ik je hiermee helpen. Laten we samen kijken naar jouw volgende stap in je loopbaan.
-In de ontmoeting met de ander, leer je jezelf kennen-
Ik geloof dat iedereen unieke talenten heeft. Dat iedereen die al bij zich draagt, soms zonder dat het duidelijk is dat je die hebt.
Paar voorbeelden:
- Als jij goed met kinderen kunt omgaan, denk je misschien wel dat íedereen dit goed kan. Nee dus! Jij hebt een talent voor kinderen.
- Of wanneer jij heel makkelijk connectie maakt met mensen met bijzonder gedrag; dan is dat een talent van jou.
- Wanneer jij heel goed bent met het uitleggen van moeilijke leerstof; dan is uitleggen jouw talent.
- Soms ben je heel goed in één specifiek ding, dan ben je vaak expert. Soms heb je heel veel dingen waar je goed in bent, dan ben je een generalist.
Loop jij vast met jouw vele talenten? Of loop jij vast omdat je niet precies weet waar jij specifiek goed in bent?
Dat is precies waarbij ik je kan helpen dit te ontdekken.
Mijn verhaal
Toen ik klaar was met mijn beroep, ontdekte ik dat ik dit eigenlijk niet zo’n leuk beroep vond. Het léren van dat beroep was leuk, maar het ‘doen’ van dat beroep vond ik niet zo leuk. Na heel wat omzwervingen, ontdekte ik dat ik heel veel talenten heb, maar niet specifiek voor dat beroep. Ik liep steeds vast in werk. Wat kan ik dan wel? Welke talenten heb ik dan eigenlijk? Waar ben ik dan goed in? En hoe kom ik daar?
Herkenbaar?
Om jou die omzwervingen te besparen, bied ik jou mijn oplossingen aan. Samen werken we aan een volgende stap in jouw loopbaan.
Dat doe ik via live en online coaching. En door gebruik te maken van verschillende methodes.
Let op: Dit is geen vast stappenplan. Na een gratis kennismakingsgesprek, kijken we wat jij nodig hebt.
De Talenten Motivatie Analyse (TMA) geeft inzicht in 22 drijfveren, 53 competenties en 44 talenten. Vanuit de positieve psychologie krijg je hier inzichten in wat jouw blauwdruk is.
Werkanalyses; we gaan samen kijken naar wat wél werkte in je vorige baan/banen, wat niet. We kijken naar vaardigheden die jij hebt aangeleerd, de werkomgeving, de organisatie en wat voor jou belangrijk is als je het hebt over wat jij wilt bijdragen in deze wereld.
(T)huiswerkopdrachten, met reflectie opdrachten ga je op onderzoek uit naar wie jij bent, wat jij kan, wat jij wilt en hoe je dit wilt vormgeven.
Reflectieve gesprekken. Afhankelijk van jouw werk-en denk tempo, hebben we gesprekken om te reflecteren op jou als persoon, jouw drijfveren en jouw gedrag.
Na een kort traject die gemiddeld 3 tot 6 gesprekken duren, kan jij op eigen kracht weer verder. Geen lange sessies, geen lange trajecten; gewoon to-the-point. Direct, actie- en doelgericht.
Jij zit aan het stuur, jij hebt de regie. Samen werken we naar een volgende stap in jouw loopbaan. Keertje kennismaken? Het eerste gesprek is altijd gratis!
-Ont-wikkel je talent en word wie je bent-
Ontdek je super talent
Zelf starten met het ontdekken van je talent? Begin dan met deze mini-training.
Reflectieboekje
Leren reflecteren?
Download dan gratis het ‘Reflectieboekje’.
CV in Canva
Zie je het niet zitten om een unieke CV in Canva te maken? Ik maak hem graag voor je! Kijk dan even hier.
Sollicitaties?
Word je nooit uitgenodigd voor gesprek? Of wil je je beter voorbereiden? Plan dan hier je gesprek.
Plan een gratis kennismakingsgesprek
Een gratis kennismakingsgesprek is een half uur. Daarna plannen we nieuwe afspraken. Voor jouw coaching, de trainingen of opleidingskundige opdrachten.